Rescisão de contrato de gestante: saiba quando é permitida, como funciona a homologação e quais são os direitos da trabalhadora e da empresa.

Rescisão durante afastamento pelo INSS: entenda as regras, homologação, direitos do trabalhador e obrigações da empresa em cada situação.

Homologação da rescisão de empregado doméstico no eSocial: veja o passo a passo, documentos, prazos e obrigações do empregador.

Homologação de rescisão por justa causa: entenda como funciona, quais documentos são necessários e os cuidados que as empresas devem adotar.

A rescisão de contrato de trabalho é um dos momentos mais sensíveis na gestão de pessoas dentro das organizações. Embora muitas vezes seja tratada como um simples procedimento administrativo, trata-se de um processo repleto de detalhes legais que, se negligenciados, podem resultar em ações trabalhistas e grandes prejuízos financeiros para

Por Daniel Santos, consultor tributário da Confirp Contabilidade   A rescisão trabalhista é um dos momentos mais complexos da gestão de pessoas dentro das empresas. Embora pareça apenas um procedimento administrativo, ela envolve detalhes legais que, se ignorados, podem gerar grandes problemas no futuro. Não à toa, os processos relacionados

A homologação de rescisão é uma etapa fundamental no encerramento do contrato de trabalho, especialmente quando se trata de garantir que os direitos do trabalhador sejam devidamente cumpridos.    Embora as regras tenham mudado com a Reforma Trabalhista, muitas empresas e colaboradores ainda têm dúvidas sobre como funciona esse processo,